Verzeichnis der Abschlussarbeiten

Technische Innovationen schaffen einerseits für Unternehmen Möglichkeiten, um sich gegenüber der Konkurrenz einen Wettbewerbsvorteil zu verschaffen und dadurch neue Marktanteile zu erschließen. Andererseits sind sie aber auch von großer Bedeutung um das Überleben eines Unternehmens zu sichern. Doch jede Innovation bringt auch Veränderungen mit sich, die von den MitarbeiterInnen getragen werden sollten. Im Rahmen einer Literaturanalyse zeigte sich, dass sobald bei MitarbeiterInnen im Zuge von Veränderungen, ein Verlust an Stabilität und Sicherheit wahrgenommen wird, oftmals mit Widerstand zu rechnen ist. Des Weiteren zeigte sich bei der Auseinandersetzung mit NFC, dass technische Innovationen weitere Innovationen auslösen, wodurch für viele Unternehmen der Wandel ein ständiger Prozess ist, dem sie sich anpassen müssen. Daher ist eine effiziente Vorbereitung von Veränderungsvorhaben notwendig, wodurch Change Management immer mehr an Bedeutung gewinnt. So können mögliche Auswirkungen von Veränderungsprozessen und ihre negative Folgen bereits im Vorfeld besser berücksichtigt und strategisch geplant werden

Technical innovations create opportunities to gain an advantage and additional market shares for companies on the one hand and play an essential role with the maintenance of a company on the other hand. Every innovation leads to changes that employees are supposed to accept. Literature analysis has shown that if employees had experienced loss of stability and security during change processes, resistance rose within them as well. As regarding NFC, it, furthermore, has shown that technical innovations trigger other innovations. This leads to a constant change process in companies which they have to adapt to. Hence, it is imperative to plan change processes efficiently, which makes change management more and more important. This way, one can more easily take into account possible effects of change processes in advance and plan strategically.