Verzeichnis der Abschlussarbeiten

In Zeiten von Digitalisierung und Globalisierung durch die Verbreitung von Informations- und
Kommunikationstechnik wandelt sich die moderne Arbeitswelt nachhaltig. Neben der Steigerung
von Arbeitsleistung und Produktivität, eröffnen sich den Unternehmen sowie ihren Beschäftigten,
vor allem aber Führungskräften, durch die neu gewonnene Unabhängigkeit von
Ort und Zeit vollkommen neue Möglichkeiten für selbstbestimmtes Arbeiten. So ermöglichen
neue Technologien aus Sicht der MitarbeiterInnen, insbesondere der Führungskräfte eines
Unternehmens, eine erhöhte Flexibilität und Gestaltungsfreiheit im beruflichen Kontext und
erleichtern dadurch, die Arbeit und das Privatleben auf die eigenen Bedürfnisse angepasst
miteinander in Einklang zu bringen. Dabei birgt das Vermischen des Arbeitsalltags mit dem
Privaten das Risiko, dass eine Trennung zwischen den Lebenswelten verwischt, was negative
Auswirkungen auf physische und psychische Gesundheit mit sich ziehen kann. Zur Überprüfung
dieser Auswirkungen wurde eine Literaturrecherche durchgeführt, woraufhin Strategien
für Führungskräfte erarbeitet wurden, mit welchen sie ihr Bedürfnis nach Erholung in Zeiten
der modernen Arbeitswelt nachhaltig erfüllen können.

In times of digitalization and globalization through the spread of information and communication
technology, the modern working world is going through a lasting change. In addition to the
increase in work performance and productivity, companies and their employees, but especially
managers, are offered completely new possibilities for self-determined work due to the newly
gained independence from place and time. From the point of view of the employees, especially
the managers of a company, new technologies enable increased flexibility and creative freedom
in the professional context and thus make it easier to bring work and private life in line
with one's own needs. At the same time, mixing work and private life carries the risk of blurring
the distinction between the two worlds, which can have negative effects on physical and mental
health. To examine these effects, a literature review was conducted, and strategies were developed
for managers to sustainably fulfil their need for recovery in times of the modern working
world.