Die demographische Veränderung stellt mit der Zunahme älterer Bevölkerungsschichten auch das Gesundheitswesen vor gravierende Herausforderungen. Ältere Personen sind mit vielfältigen gesundheitlichen Problemlagen konfrontiert, die Akutkrankenhäuser dazu zwin-gen, ihre Infrastruktur und auch Dienstleistungen entsprechend anzupassen. Altersfreundliche Krankenhäuser sind darauf vorbereitet und richten den Kernprozess der Pati-ent*innebetreuung an den Bedürfnissen und Erfordernissen älterer Menschen aus. Sie etab-lieren evidenzbasierte Prozesse, die die Qualität in der Versorgung steigern.
Im Rahmen dieser monozentrischen Studie wird eine Bestandsaufnahme über bestehende Voraussetzungen und Erfordernisse gemacht. Dazu wurde eine zusammenfassende Inhalts-analyse auf der Grundlage von fünf leitfadengestützten Expert*inneninterviews durchgeführt. Diese wurden mit Pflegefachkräften, ausgehend von einer internistischen Bettenstation, ent-lang aller Hierarchieebenen durchgeführt.
Der Interviewleitfaden wurde anhand literaturbasierter Kriterien für die Implementierung des altersfreundlichen Krankenhauses, erarbeitet in Bachelorarbeit eins, aufgebaut. Die Kategori-enbildung erfolgte induktiv, da die Sicht der Pflegenden auf deren betrieblichen Alltag im Fo-kus des Forschungsvorhabens stand.
Es zeigte sich, dass das Krankenhaus mit seinem medizinischen Auftrag altersfreundliche Veränderungen erschwert. Die Pflege sieht sich, auf der Basis einer Patient*innenzentrierten Haltung, als Impulsgeberin für altersfreundliche Initiativen und Projekte. Wesentlich für die Etablierung eines ganzheitlichen Konzeptes sind die gute Kommunikation und die Vernetzung zwischen allen Akteur*innen. Es müssen Ressourcen freigemacht werden, die die Bildung und die damit verbundene Expertisenentwicklung ermöglichen. Auch die Mitarbeitenden müssen im Sinne der Altersfreundlichkeit von dieser Konzeption erfasst werden und durch gezielte Maßnahmen unterstützt werden. Die Patient*innenversorgung wird am Untersu-chungsort mit einer hohen Wertschätzung gelebt und kann durch die Beseitigung struktureller Mängel weiter vorangetrieben werden.
Damit das altersfreundliche Krankenhaus etabliert werden kann, müssen am Untersuchungs-ort zunächst politische Initiativen mit dem bestehenden Leitbild und der Mission des Unter-nehmens abgeglichen und multiprofessionell verankert werden.
