Verzeichnis der Abschlussarbeiten

In dieser Arbeit wird das Thema unternehmensschädigender Verhaltensweisen in der Praxis behandelt. Kontraproduktives Arbeitsverhalten verursacht enorme volkswirtschaftliche Schäden und stellen daher ein ernstzunehmendes Problem Unternehmen dar. Das Gebiet des dysfunktionalen Verhaltens im organisationalen Kontext ist aus wissenschaftlicher Sicht noch relativ unerforscht. Um neue Erkenntnisse zum kontraproduktiven Arbeitsverhalten zu gewinnen, wurden sechs ExpertInnen in Interviews zu diesem Thema befragt. Diese Bachelorarbeit soll Aufschluss darüber geben, wie, in welcher Form und wie häufig unternehmensschädigendes Verhalten in der Praxis anzutreffen ist, was mögliche Ursachen sind, wie CWB gemessen werden kann und welche Maßnahmen von Unternehmen eingeleitet werden können, um diesem Verhalten entgegenzuwirken. Eine wichtige Erkenntnis dieser Arbeit war, dass insbesondere Organisationskultur und Führungsverhalten starken Einfluss auf dysfunktionales Verhalten haben.

The aim of this thesis is to define the subject of counterproductive work behavior in practice. Counterproductive work behavior causes enormous economic losses and is a present and a serious problem for companies. The area of dysfunctional behavior in organizational context is scientifically relatively unexplored. To gain new insights into the counterproductive work behavior, six experts were interviewed regarding CWB. This bachelor thesis should explain how, in which form and how frequently business injurious behavior is encountered in practice, what possible causes are, such as how CWB can be measured and what actions companies should take to counteract this behavior. An important finding of this study is that particular organizational culture and leadership behaviors have a strong influence on dysfunctional behavior.