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Titel: |
Auswirkungen der Nutzung mobiler Geräte für berufliche Zwecke in der Freizeit auf die Work Life Balance von Erwerbstätigen |
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AutorIn: |
Christina MÜLLNER |
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Typ: |
Bachelorarbeit
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ÖFOS 2012 Code: |
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Institution: |
Ferdinand Porsche FernFH, Wiener Neustadt, WPBA |
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Betreuung: |
Christa Walenta |
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Datum: |
2015 |
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Abstract (de): |
Zahlreiche internationale Untersuchungen haben aufgezeigt, dass die Verbreitung des Internets und der technologische Fortschritt die Arbeitswelt und den Arbeitsstil vieler Erwerbstätiger verändert haben. Dabei wird die Technologie zugleich als Segen und Fluch gesehen. Diese Arbeit behandelt das Thema Auswirkungen der Nutzung mobiler Geräte auf die Work Life Balance der Erwerbstätigen. Anhand einer Studie soll das Nutzungsverhalten der Technologien in der Freizeit für berufliche Zwecke analysiert und diskutiert werden. Als Methode wurde eine fragebogenbasierte Umfrage gewählt. Die Ergebnisse zeigen, dass die Technologie vermehrt als Belastung für das Management von Beruf und Privatleben empfunden wird. Viele sind in Besitz diverser Technologien, nutzen diese jedoch nicht regelmäßig für berufliche Angelegenheiten. Der Wunsch nach Bereitstellung mobiler Geräte vom Arbeitgeber ist vorhanden und auch deren berufsbedingter Gebrauch ist in vielen Unternehmen durchaus üblich. Die Studie zeigt, dass die Mehrheit der Befragten über eine ausgewogene Work Life Balance verfügt, wobei ein negativer Zusammenhang mit der Nutzung mobiler Geräte festgestellt werden konnte. |
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Abstract (en): |
As many worldwide studies have shown the spread of the Internet and the technological advance have changed the working environment. Technology turned out to be a blessing and curse at once. This thesis deals with the topic how the usage of mobile devices for professional purposes effects the employee`s work-life balance. With the support of a research study the usage behaviour of the working population should be analysed and discussed. To get the appropriate data, a questionnaire-based survey has been chosen as a method of research. The results demonstrate that technology is seen by many as a constraint regarding to the management of career and personal life. Most of respondents are in the property of mobile devices but do not regularly use it for business. There is a request for supplying portable equipment by the employer and it is normal practice in many companies to use such devices outside working hours for business purposes. The study indicated that the majority of the participants have a good balance in work and personal life and there was found a negative link with the usage of mobile technology. |
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Keywords (de): |
Mobile Geräte, Mobile Technologien, Work Life Balance, Work Life Fusion, Spearman Verfahren, quantitative Untersuchung |
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Keywords (en): |
Mobile devices, mobile technology, Work Life Balance, Work Life Boundaries, Blurring boundaries, quantitative survey, Spearman-correlation |
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