Verzeichnis der Abschlussarbeiten

Beruflicher Erfolg ist stark vom subjektiven Empfinden geprägt. Bisherige Studien zeigten, dass es Zusammenhänge zwischen der Höhe der Selbstwirksamkeitserwartung (SWE) und Berufserfolg gibt. Eine qualitative Studie soll Auskunft geben über die Relevanz von vier Forschungsfragen: Welche Persönlichkeitsmerkmale entscheidend sind für die Wahl eines wissenschaftlichen Berufes, in welchem Alter die Entscheidung dazu getroffen wird, welche Persönlichkeitsmerkmale notwendig sind und ob eine hohe SWE in einer wissenschaftlichen Karriere eine Rolle spielt. Narrative Interviews liefern autobiographische Informationen, die mittels objektiver Hermeneutik eine aussagekräftige allgemeine Interpretation in Form einer Rekonstruktion ermöglichen. Die Ergebnisse ergaben im Vergleich mit dem aktuellen Forschungsstand, dass Persönlichkeitsmerkmale wie auch eine hohe SWE entscheidend sind. Unbedeutend scheint hingegen der Zeitpunkt der Entscheidung für eine Wissenschaftskarriere.

Career success is predominantly perceived as subjective. So far, studies have shown a correlation between a high level of self-efficacy (SE) and career success. A qualitative study will give answers on the relevance of four research questions: Which personality traits are crucial for choosing a scientific career; at what age the decision is made; which personality traits are necessary and if a high level of SE plays a role in a career in science. Narrative interviews give autobiographical information, which allow a reconstruction and deliver a general interpretation by using objective hermeneutics. In comparison with the current state of research the results demonstrated that a high level of SE is crucial, whilst timing when the decision to go into a scientific career has no bearing.