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Leyrer, Mark

Situativer Führungsstil - Was sind die Anforderungen an eine Führungskraft um situativen Führungsstil zu beherrschen?

WIMA • 2014 • Masterarbeit

LIBISCH-AUGUST, Verena

Gesundheit fördert Arbeit. Körperliche Gesundheit der ArbeitnehmerInnen in großen und mittelständischen Unternehmen

WPBA • 2017 • Bachelorarbeit

LIBISCH-AUGUST, Verena

Gesundheit fördert Arbeit - Betriebliche Gesundheitsförderung aus Sicht der ArbeitnehmerInnen in großen und mittelständischen Unternehmen

WPBA • 2017 • Bachelorarbeit

Liebhaber, Angelika

Die Wahrnehmung von orts(un)gebundener Arbeit aus der Sicht von Frauen und Männern

WPMA • 2022 • WPMA_JG19_Angelika Liebhaber.pdf

LIEBHART, Lesley

Die Wirkung positiver Psychologie auf die Steigerung der MitarbeiterInnenzufriedenheit Die Elemente des PERMA-Modells nutzen

WPBA • 2018 • Bachelorarbeit

LIEBHART, Lesley

Arbeitszufriedenheit und Positive Psychologie

WPBA • 2018 • Bachelorarbeit

Liebscher-Lucz, Dóra

Finanzielle Optimierungspotenziale beim Linienertrag in der Halbleiterindustrie

WIBA • 2023 • Bachelorarbeit

Lienbacher, Maria Elisabeth

Eine Analyse der Wahrnehmung von agiler Mitarbeiterentwicklung der Generation Y in österreichischen Unternehmen

WPMA • 2023 • Masterarbeit WPMA_JG20_Maria Elisabeth Lienbacher.pdf

LILLAK, Rebeca Alexandra

Risiken von Arbeitnehmer_innen im Sozial- und Gesundheitsbereich in der Pandemie

WPBA • 2022 • Bachelorarbeit

LILLAK, Rebeca Alexandra

Risiken von Arbeitnehmer_innen im Kindergartenbereich während der Pandemie

WPBA • 2022 • Bachelorarbeit

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