STEPHANOU, Christina
Informelle Führung Alphamännchen in der Kollegenschaft oder Ergebnis des vorherrschenden Führungsstils? Eine empirische Untersuchung in der Hotellerie
WPBA • 2013 • Bachelorarbeit
Steurer, Sabine
Einflussfaktoren auf die Zielsetzung sowie die Zielakzeptanz aus Sicht von Führungskräften und MitarbeiterInnen
WPMA • 2014 • Masterarbeit
STEURER, Sabine
Menschliche Barrieren und Widerstände im Change Management Prozess
WPBA • 2012 • Bachelorarbeit
Promotoren im Change Managment Prozess
STIBICH, Andrea
Ende der Karenz. Kunden- und Personalberaterinnen und die Problematik des Wiedereinstiegs in den Beruf nach einer kinderbedingten Karenz
WPBA • 2014 • Bachelorarbeit
Ende der Karenz - Eine qualitative Interviewstudie zum Wiedereinstieg von Frauen, durchgeführt bei ManpowerGroup in Österreich
STIEGELMAR, Klaus
Neukundengewinnung durch Weiterempfehlung
WPBA • 2017 • Bachelorarbeit
Entwicklung von Maßnahmen zur gezielten Steigerung der Weiterempfehlungsrate
Stifter, Miriam
Muster des Gelingens von Führung. Praxisorientierte qualitative Analyse gelungener Führung aus der Sicht von MitarbeiterInnen einer öffentlichen Verwaltung
WPMA • 2017 • Masterarbeit WPMA_JG15_Masterarbeit_Stifter Miriam.pdf
STIFTER, Miriam
Psychische Belastungen am Arbeitsplatz Ursachen, Folgen & Möglichkeiten der Prävention
WPBA • 2015 • Bachelorarbeit