Der psychologische Vertrag im Auswahlprozess - Beeinflussung von Erwartungshaltungen durch Aufnahmeverfahren
Haider, Alexandra
WPBA • 2016 • Bachelorarbeit
Aging Workers und ihre Rolle als Leistungs- und WissensträgerInnen - Chancen und Herausforderungen von Altersdiversität in Organisationen
WPMA • 2018 • Masterarbeit
Organisationsbezogener Selbstwert: Einfluss und Bedeutung in Zusammenhang mit Veränderungsprozessen in Unternehmen
Hailzl, Jasmin
WPBA • 2023 • Bachelorarbeit
Die Stärkung des organisationsbezogenen Selbstwerts von Mitarbeiter:innen als Chance für ein erfolgreiches Verände-rungsmanagement in Unternehmen
(Re)aktivierende Pflege – Konzepte zur Förderung der Selbstfürsorge älterer Menschen
Haimböck, Harald
ASBA • 2025 • Bachelorarbeit
Aktivierende Pflegemodelle und interprofessionelle Betreuungskonzepte als Lösungsansatz in der Versorgung älterer Menschen am Beispiel einer Remobilisations- und Nachsorge-Station
Diversität und Diversitätsmanagement im Personalmanagement
Haindl, Daniela
Diversität und Diversitätsmanagement in österreichischen Unternehmen
Veränderte Anforderungen an das Personalmanagement in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) in der Steiermark im Hinblick auf den demografischen Wandel in der Erwerbsbevölkerung
WPMA • 2019 • Masterarbeit
„Betreutes Wohnen“ im Land Niederösterreich. Eine empirische Untersuchung der Kosten-Nutzen Perspektive aus der Sicht der Betroffenen.
Hainfellner-Rottensteiner, Elisabeth
ASBA • 2023 • Bachelorarbeit